Aujourd’hui, nous parlons de la Visite d’Information et de Prévention appelée plus communément la VIP.
À quoi sert la visite médicale ?
A évaluer votre état de santé,
A vous informer sur les dangers potentiels liés à votre poste de travail
A vous sensibiliser aux mesures de prévention à adopter
A déterminer si votre santé ou les risques auxquels vous êtes confronté nécessitent une consultation avec le médecin du travail
A vous expliquer comment le service de prévention et de santé au travail assurera le suivi de votre santé.
A vous informer que vous pouvez demander à tout moment une consultation avec le médecin du travail
Pour qui est la visite d’information et de prévention ?
Tout salarié nouvellement recruté doit bénéficier d’une visite d’information et de prévention dans un délai de 3 mois à partir de sa prise de fonction effective, c’est-à-dire à partir du moment où il a effectivement commencé à travailler.
Pour certains salariés, cette visite doit être réalisée avant leur affectation sur le poste de travail et notamment :
les travailleurs de nuit
les personnes de moins de 18 ans
les personnes exposées aux agents biologiques du groupe 2, qui peuvent provoquer une maladie chez l’humain et constituer un danger pour les salariés
les personnes exposées à des champs électromagnétiques et affectées à des postes pour lesquels les valeurs dépassent les limites d’exposition fixées par l’article R. 4453-3 du code du travail
La visite d'information et de prévention, est-elle obligatoire ?
Cette visite est obligatoire pour tous les salariés (CDI, CDD, apprentis, intérim).
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